Apoyar a los empleados del año

Estrella de oroCada año, honramos a un empleado de apoyo de cada escala, AX.

Una escala

Aurelia SichaAurelia Sicha, Asistente de Instrucción
Escuela media de Thomas Jefferson

Aurelia Sicha está bien versada en estrategias para enseñar a estudiantes con discapacidad intelectual, estudiantes con autismo y para manejar sus comportamientos más difíciles en todos los entornos del entorno escolar. Tiene el don de comprender las necesidades emocionales y sociales de los estudiantes y de apoyarlos de manera constante y adecuada. La Sra. Sicha es una parte integral del programa y su éxito. Ella es respetuosa con todo el personal y sus preocupaciones acerca de enseñar a los estudiantes. Ella es particularmente experta en comunicarse con familias de habla hispana. Ella comprende sus preocupaciones sobre sus hijos y responde a sus consultas con empatía y profesionalismo. La Sra. Sicha no tiene miedo de tomar la iniciativa y la calidad de su compromiso no flaquea.

Escala C

estela reyesEstela Reyes, Servicios de Alimentación
Primaria Carlin Springs

Estela Reyes comenzó en Carlin Springs como gerente flotante durante un período prolongado. Instantáneamente encontró su lugar en la comunidad escolar y formó relaciones fácilmente con los estudiantes, el personal y las familias. Además de trabajar en la cafetería, ha ido más allá organizando y trabajando con el programa de distribución de alimentos del mercado familiar. La Sra. Reyes es muy agradable y está lista para recibir a los niños todas las mañanas cuando bajan del autobús con un desayuno y una sonrisa. Es extremadamente organizada y eficiente, lo que ayuda a su equipo a atender sin esfuerzo a más del 75 por ciento de sus estudiantes todos los días.

Escala D

Mariflor VenturaMariflor Ventura, asistente de autobús
Centro de oficios

Mariflor Ventura juega un papel vital en ayudar a las familias latinas recién inmigradas a hacer la transición a Arlington y conectarlas con los servicios y el apoyo de Arlington. Como asistente de autobús, la Sra. Ventura es responsable de la seguridad de los estudiantes de todas las edades y habilidades. Ella crea caminos para los estudiantes de primera generación al proporcionar conexiones para que todas las familias obtengan abrigos de invierno y otros recursos que necesitan. La Sra. Ventura utiliza su red de vecinos de Arlington para proporcionar recursos adecuados para inscribir a los estudiantes en la escuela y, en agosto de 2021, organizó una campaña de regreso a clases. Su grupo de ayuda mutua, Casa Mariflor, es una puerta de entrada al éxito de los estudiantes de primera generación en APS. La Sra. Ventura es un ejemplo de una empleada que va más allá de la descripción de su trabajo de cuidar a los estudiantes en el autobús escolar: realmente fomenta la comunidad y garantiza que las escuelas sean lugares seguros y de apoyo para todos los niños.

Escala electrónica

keith reevesDr. Keith Reeves, Coordinador de Tecnología Educativa
Escuela primaria del descubrimiento

Si bien su función en Discovery es la de Entrenador de tecnología educativa, el Dr. Keith Reeves contribuye a la escuela mucho más allá de ese alcance. Tiene una inclinación por contribuir a las operaciones y éxitos de toda la escuela. Es un líder activo en nuestra comunidad escolar, que constantemente toma decisiones basadas en lo que es mejor para los niños. Utiliza este enfoque láser en todo lo que hace. El Dr. Reeves co-enseña con frecuencia y ha sido fundamental para ayudar a nuestro personal a desarrollar el programa de instrucción basado en estándares. Más allá de eso, está ansioso por participar en todos los aspectos de la dirección de una escuela y le apasiona contribuir a una causa mayor, siempre dispuesto a ofrecer ayuda en cualquier forma posible.

Escala G

Jonathan MartínezJonathan Martinez, asistente administrativo, educación especial
Centro de educación de Syphax

Jonathan Martinez ejemplifica lo que significa brindar “servicio con una sonrisa”. Su comportamiento profesional y su voluntad de hacer un esfuerzo adicional para apoyar a los estudiantes y al personal lo convierten en el candidato perfecto. Debido a que tiene un corazón para servir a los estudiantes con discapacidades, ninguna tarea es demasiado grande ni demasiado pequeña. Su flexibilidad, profesionalismo, interacciones positivas con el personal, su preocupación por el bienestar de los estudiantes y su nivel de atención e inversión en su papel al servicio de los estudiantes es admirable y lo convierte en el empleado por excelencia.

Escala M

Rosaura PalaciosRosaura Palacios, Custodio
Centro de oficios

Rosaura Palacios es una trabajadora diligente que realiza su trabajo de manera amable y alegre. Su fuerte ética de trabajo se refleja en la calidad de su trabajo. Su entusiasmo por sus funciones no ha disminuido en sus más de 25 años de servicio a APS. La Sra. Palacios llega a trabajar todos los días con una sonrisa y un cálido saludo amistoso para todos los que pasa. Ella cuida alegre y meticulosamente el edificio y realiza las tareas con una sonrisa.

Escala X

irma sierraIrma Sierra, Día Extendido
Escuela de enfoque científico de Arlington

Irma Sierra hace un gran trabajo entablando relaciones con el personal de limpieza, los maestros y la administración en toda la escuela. Las palabras que describen a la Sra. Sierra incluyen trabajadora, divertida, servicial y solidaria. Ella siempre se ofrece como voluntaria para trabajar o sustituir en otro sitio en caso de que necesiten ayuda. Vuelve con ideas y aportes de otros sitios que cree que podrían ser útiles. Ella es un miembro del personal que hace que todos se sientan como en familia y siempre te apoyará y será alguien en quien apoyarse.