APS Объявляет сотрудников 2025 года

Кэтрин — преподаватель английского языка в Arlington Community High School. Динамичный стиль преподавания Кэтрин и ее страсть к образованию вдохновляют ее учеников стремиться к совершенству. Она преуспевает в удовлетворении уникальных потребностей каждого ученика, выявлении их сильных сторон и решении их проблем. Кэтрин является краеугольным камнем сообщества ACHS, способствуя крепким отношениям с коллегами, учениками и семьями. Кэтрин является примером того, что значит быть культурно отзывчивым педагогом. Она разрабатывает уроки, которые одновременно являются строгими и интересными, постоянно побуждая учеников развивать критическое мышление.

Полный список Учителей года для каждой школы смотрите ниже.

Эллен — первый директор Dorothy Hamm Middle School и имеет более чем 30-летний опыт работы в качестве педагога в государственных школах Арлингтона. Она постоянно делает все возможное, чтобы создать благоприятную и динамичную среду обучения для учеников и персонала. Одним из самых замечательных аспектов лидерства Эллен является ее непоколебимая поддержка учителей. Она поощряет профессиональное развитие, способствует сотрудничеству и дает учителям возможность идти на творческий риск в своих классах. В результате ученики постоянно вовлечены и мотивированы, а школа увидела измеримый академический рост. Образ мышления Эллен позволяет ей быть искусным администратором, беспрепятственно управляя сложностями школьной деятельности, сохраняя при этом фокус на успеваемости и благополучии учеников.

Октавия была видной и поддерживающей фигурой в Kenmore в течение семи лет. Каждый день Октавия излучает видение и миссию школы, способствуя успеху и благополучию наших учеников и членов сообщества, способствуя созданию благоприятной, инклюзивной и высокоэффективной школьной среды. Она играет ключевую роль в формулировании и развитии позитивной школьной культуры в Kenmore путем моделирования ценностей и поведения Kenmore стремится привить своим ученикам. Октавия является неотъемлемой частью административной команды, и в своих повседневных действиях и работе она ставит во главу угла свою ответственность за работу в профессиональном партнерстве с директором Макбрайдом для разработки и внедрения общего видения школы. Она знает своих учеников по имени, сильным сторонам и потребностям. Ее лидерство привело к улучшению оценок по математике и лучшим результатам для наших учеников.

Образцовые лидерские навыки Тая проявляются в его ежедневной работе. Он по-настоящему увлечен поддержкой студентов и тем, как наши решения могут повлиять на студентов. Он и его команда никогда не говорят «нет» школьным запросам. Он координирует партнерства, которые предоставляют прямые услуги студентам, такие как программа раннего выявления Джорджа Мейсона или Многокультурная сеть достижений студентов. Тай сопровождает, наставляет и посещает внеклассные мероприятия студентов. Приверженность Тая APS, его сотрудники, студенты и сообщество непоколебимы. В своей роли он был дальновидным лидером, неутомимым защитником и вдохновляющим присутствием, направляя наш округ через критический период роста и перемен. Тай — одаренный коммуникатор, обладающий талантом вовлекать различные заинтересованные стороны в вдумчивый диалог по вопросам равенства и инклюзивности. Он сострадательный и чуткий лидер, который постоянно подает пример.

Рокси - это Extended Day Руководитель в Cardinal Начальная школа. Она динамичный и преданный своему делу профессионал, который постоянно делает больше и больше. Она эффективно общается как с учениками, так и с родителями и способствует созданию позитивной и инклюзивной среды. Рокси известна своими выдающимися навыками обслуживания клиентов, теплой и доступной манерой поведения. Благодаря проактивному подходу Рокси постоянно выявляет области для улучшения и внедряет инновационные решения для улучшения программы. Рокси была отличным сторонником программы и способна вовлекать учеников в самые разные потребности.

Полный список лучших сотрудников службы поддержки года для каждой школы смотрите ниже.