APS 新聞發布

臨時總監提議修訂2021財年預算

預算反映了三月下旬通過的新校務委員會指示

臨時督學辛蒂亞·約翰遜(Cintia Johnson)在學校董事會2021月16日的會議上介紹了她提出的XNUMX財年預算草案。 訂正預算反映了 更新了學校董事會的方向 於XNUMX月下旬採用,以響應冠狀病毒對當地經濟的影響。

訂正概算總額為671.1億美元。 有幾個未知的收入,包括來自CARES HR 748號法案的潛在資金,來自州的潛在收入減少以及來自阿靈頓縣的預計收入變化。

臨時監督Cintia Johnson說:“修訂後的預算概述了我們對學生,員工和社區的持續承諾,而這一承諾仍然有效。” “我們的目標很明確:繼續提供卓越的教育,解決學生的社會和情感福祉,並保留我們一直努力招募和吸引的高素質團隊。 APS“

為了幫助彌補預算缺口,已要求各部門在當前的20財年預算中尋求效率並限制支出。 其中包括空缺職位的招聘凍結和支出減少。 原來的概算中所有增加的內容都已刪除,包括分層請求,增加的賠償金和教科書。

“當務之急是找到機會在可行的領域重新調整我們的服務交付,同時保持我們為學生提供的出色的教學計劃,以促進他們在學術上的成長和發展。 這項預算除了使用儲備金外,還包括這種方法來彌補我們的預算赤字。”約翰遜說。 約翰遜女士還表示:“我們希望未來幾週的預算前景會有所改變,我們根據目前所掌握的信息,提出預算建議是我們的最佳思路。”

預算中包括英語學習者,特殊需要學生,交通和其他需求的資源,並增加了5萬美元的應急費用,以抵消進一步的收入損失。

減少差距
擬議的削減包括以下內容:

  • 取消FLES計劃,但增加一些靈活的職位,以幫助校長提供所需的計劃時間。
  • 在所有年級都將班級人數增加一倍。
  • 除第一類學校外,將示範項目的人員減少一半。
  • 將ITC的合同從12個月減少到11個月。
  • 取消一年的學費退款。
  • 消除用於薪酬和預算研究的資金。
  • 所有員工有一天的休假,以保留盡可能多的職位,並維護與縣經理的預算建議相符的基礎設施。
  • 將VPI結轉資金用於VPI支出。
  • 由於縣將債券出售推遲到秋季,因此減少了還本付息。
  • 減少一年的小工程/主要維護(MC / MM)預算。
  • 將正在進行的基準增長減少近一半。
  • 消除一些一次性購買,這使我們可以將用來抵消這些費用的儲備金重新投入儲備金中。
  • 實施部門裁員,包括延遲招聘多個職位,而不是徹底取消這些職位。

該預算還包括與職工薪酬有關的三種方案。 方案XNUMX包括逐步增加,方案XNUMX包括XNUMX%的生活成本調整(COLA)增加,方案XNUMX不包括增加。 在不增加補償的情況下,方案三導致預算平衡。

完整的介紹以及臨時監督的評論如下: 可在線.   

下一步
學校董事會將於21月21日舉行工作會議和公開聽證會。有關如何提交評論的詳細信息。 校務委員會將在23月30日批准其5財年預算,阿靈頓縣將在21月7日通過其概算。計劃於XNUMX月XNUMX日舉行額外的工作會議和公開聽證會,校董會將在XNUMX月XNUMX日通過XNUMX財年最終預算。有關其他信息,請訪問: 萬維網。apsva.us/預算.